Pengaruh Psikologis Karyawan Terhadap Budaya Kesehatan Dan Keselamatan Kerja (K3) di PT. Wijaya Karya Beton, TBK PPB Kabupaten Lampung Selatan

Efa Septiana

Abstract


Latar Bielakang: Penielitian ini menigeksplorasi pieran psikiologi karyawan idalam membenituk budayai keseihatan dan ikeselamatan kerja (K3) dalami organiisasi. Penelitiain ini meineliti bagaimiana faktor-faktor psiikologis seperiti sikap, persepsii, dani periliaku memeingaruhi prakitik keselamaitan dan kepaituhan di itempait kerja. Tujuannya adaliah untuk imenenitukan sejauh maina kairakteristik psikologis karyaiwan memiengaruhi biudaya keselamaitan secara keseluruhan. i

Tujuan: Tujuainnya adaliah uintuk menentuikain sejauh miana kairakteristik psikologis karyaiwan memiengaruhi budaya kieselamatan secara keseluriuhan di PT. Wijaya Kiarya Betoin, Tbk PiPB Lamipung Selatan. Metiode Penelitiian: Desain penelitian imeinggunakan studii crossi-sectional, sampel sebaniyak 75 orang karyiawan, Uji Cihi Square. Hasil: Haisil Uji Chi iSquare menunjiukan biahwa menunjiukan niilai  signifiikan <0,05. Kesimpulan: Terdapiat ipengaruh peirilaku psikologiis karyiawan dengan budaya keselamatain dan Kesehatan kerja (k3). Sairan: Penelitian ini diharapkan menjadi masiukan untuk pihak manajemen PT. Wiijaya Kariya Beton, Tbk PPiB Lampuing Selaitan agar paira ikaryawan daipat meneiirapkan budiaya K3 isecara baik untiuk kenyamanian dan keaimanan dalam bekerja.


References


Arsurya, Y., Rini E A, & Abdiana. (2017). Hubungan Tingkat Pengetahuan Ibu Tentang Penanganan Diare Dengan Kejadian Diare Pada Balita di Kelurahan Korong Gadang Kecamatan Kuranji Kota Padang. Jurnal Kesehatan Andalas, 6(2).

Cecep Dani Sucipto. (2014). Keselamatan dan Kesehatan Kerja. Yogyakarta: Gosyen Publising.

Chai, S.C, et al. (2017). Work motivation among occupational therapy graduates in

Malaysia. Hong kong journal of occupational therapy. Volume 30, pages 42-48.

Gibson, J. L., Ivancevich, J. M., & Donnely, J. H. (2012). Organisasi: Perilaku, Struktur, Proses. (Terjemahan) Edisi Delapan. Jakarta: Binarupa Aksara.

International Labor Organization. (2018). Meningkatkan Keselamatan dan Kesehatan Pekerja Muda. Kantor Perburuhan Internasional, CH- 1211

Geneva 22, Switzerland.

James, A. & Winter, A. (2018). Research Ethics. in Public Health Research Methods for Partnership and Practice (eds. Goodman, S. M. & Thompson, V. S.) 239–257 CRC Press.

Kaswan. (2017). Psikologi Industri dan Organisasi. Bandung: Alfabeta.

King, Laura A. (2014). Psikologi Umum: Buku 2. Jakarta: Salemba Humanika. Kreitner, Robert dan Kinicki, Angelo. (2014). Perilaku Organisasi Organizational

Behavior. Edisi 2. Jakarta: Salemba Empat.

Luthans, F. (2015). Perilaku Organisasi. Yogyakarta: Penerbit Andi.

Marliani, Rosleny. (2015). Psikologi Industri dan Organisasi. Bandung: CV. Pustaka Setia.

Munandar, Ashar Sunyoto. (2014). Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta: Penerbit Universitas Indonesia (UI-Press).

Multazam, 2015. Pengaruh Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) Terhadap

Kinerja Karyawan Pada PT. Semen Tonasa di Kabupaten Pangkep. p. 39

Notoatmodjo, S., 2012. Metodelogi Penelitian Kesehatan. Jakarta: Rineka Cipta. pp: 38-125.

Nunnally, J. (1960). The Place of Statistics in Psychology. Educational and Psychological Measurement. 641-650.

Robbins, Stephen P. dan Judge, Timothy A. (2015). Perilaku Organisasi Organizational Behavior. Edisi 16. Jakarta: Salemba Empat.

Syapitri, H. Amila, dan J. Aritonang,. 2021. Metodologi Penelitian Kesehatan. Malang: Ahli media Press.

Tracy, S. J. (2015). Qualitative Research Methods: Collecting Evidence, Crafting Analysis, Communicating Impact. John Wiley & Sons.

Triatna, Cepi. (2015). Perilaku Organisasi dalam Pendidikan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.

Wijono, Sutarto. (2015). Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta: PT. Adhitya Andrebina Agung




DOI: https://doi.org/10.57084/jikmi.v3i1.1773

Refbacks

  • There are currently no refbacks.